„Der einzige Weg, großartige Arbeit zu leisten, ist zu lieben, was man tut.“ Steve Jobs

Warum ADVICO – unsere Arbeitsmethoden

Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir verstehen uns als langfristiger Partner für Kunden und Bewerber und widmen jedem Projekt unsere vollste Aufmerksamkeit: Leidenschaft, Qualität & Professionalität, höchste Wertschätzung und vollstes Vertrauen – das sind Werte, die wir jeden Tag leben.

arbeitsmethoden

Services – Unser gemeinsames Ziel

Der passende Mensch am richtigen Ort entscheidet über den Erfolg eines Unternehmens. In einem intensiven und vertrauensvollen Prozess lernen wir Sie und Sie uns kennen. Dabei richten wir uns konsequent nach Ihren Bedürfnissen aus. Erfolg wird so die logische Konsequenz.

Respekt vor Menschen und deren Zukunft bestimmt unser tägliches Handeln.

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Executive Search
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Alle außergewöhnlichen Menschen, die ich je getroffen habe, waren ihrer eigenen Meinung nach gar nicht außergewöhnlich.

Woodrow Wilson

Executive Search

Der passende Mensch am richtigen Ort ist entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens.

Um Ihnen einen entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb zu ermöglichen, helfen wir Ihnen die Besten für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Persönlichkeiten, die zu Ihrer Unternehmenskultur passen. Menschen, die sich mit Ihren Unternehmenszielen identifizieren, Innovationen vorantreiben und somit den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens sichern und ausbauen.

Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir verstehen uns als langfristiger Partner für Kunden und Bewerber und widmen jedem Projekt unsere vollste Aufmerksamkeit: Leidenschaft, Qualität & Professionalität, höchste Wertschätzung und vollstes Vertrauen – das sind Werte, die wir jeden Tag leben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Berater freuen sich über Ihren Kontakt:

E-Mail: executive-search@advico-career.de
Tel: + 49 7152 31 973 202
Fax: + 49 7152 31 973 900

Franchise
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Wege entstehen dadurch, dass man sie geht.

Franz Kafka

Franchise

Es gibt viele Gründe, sich selbstständig zu machen: Der Eine möchte einfach sein eigener Herr sein, ein Anderer etwas Eigenes aufbauen, und ein Dritter sucht nach einer zukunftssichernden Perspektive als Alternative zu seiner bestehenden Tätigkeit.

Die Erfüllung aller dieser Motive ist mit Franchising möglich.

Wir suchen zielorientierte Franchisepartner für unsere bestehenden Franchisesysteme oder setzen Ihre Vision nach Ihrem eigenen Franchisesystem professionell um.

Seien Sie dabei und leben Sie Ihren Traum.

Wir erläutern Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch die Möglichkeiten, die sich Ihnen bieten.

In unserer täglichen Arbeit setzen wir auf eine vertrauensvolle, professionelle, und wertschätzende Zusammenarbeit.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Berater freuen sich über Ihren Kontakt:

E-Mail: franchise@advico-career.de
Tel: + 49 7152 31 973 202
Fax: + 49 7152 31 973 900

Onboarding
onboarding

Onboarding = einsteigen, sich wohl fühlen, sicher ankommen und das Unternehmen weiterempfehlen.

Onboarding

Sie suchen einen langfristigen Partner, der Sie in Ihrem Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter tatkräftig, kreativ und motiviert unterstützt – hier sind wir.

Aufgrund eigener Erfahrungen und Studien ist die erfolgreiche Integration neuer Mitarbeiter einer der grundlegenden Schritte um eine langfristige Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung zu erzielen.

Ein professioneller Onboarding-Prozess darf auch im Mittelstand und bei kleineren Firmen nicht fehlen.

Nutzen eines erfolgreichen Onboarding-Prozesses in Ihrem Unternehmen:

  • die volle Leistungsfähigkeit wird schneller erreicht
  • Mitarbeiter fühlt sich wertgeschätzt
  • Steigerung Mitarbeiterzufriedenheit & Mitarbeiterbindung
  • sein Wissen gerne intern einbringt und sich weiterentwickelt
  • weiß, wie er durch seine Aufgabenbewältigung zur Qualität der Produkte oder Dienstleistungen beiträgt.
  • sich loyal gegenüber dem Unternehmen verhält.
  • die Firma gerne als attraktiven Arbeitgeber weiterempfiehlt

Sie haben den Nutzen für sich erkannt und möchten Ihren Onboarding- Prozess optimieren – dann kontaktieren Sie unsere Berater unverbindlich. Wir freuen uns über Ihren persönlichen Kontakt!

E-Mail: onboarding@advico-career.de
Tel: + 49 7152 31 973 202
Fax: + 49 7152 31 973 900

Outplacement
outplacement

Sobald der Geist auf ein Ziel gerichtet ist, kommt ihm vieles entgegen.

Johann Wolfgang von Goethe

Outplacement

Erfolgreiche Zeiten des Wachstums sind in jedem Unternehmen einfach zu bewältigen. Anders sieht es aus, wenn der Gewinn aufgrund der Globalisierung sowie des Innovationsdrucks stark sinkt.

Um die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens zu sichern, lässt sich die Trennung von guten Mitarbeitern in solchen Phasen kaum vermeiden.

Die positive Nachricht ist: Die wenigsten Entlassungen haben etwas mit der persönlichen Leistung zu tun.

Deshalb ist die Kündigung nicht als Endstation zu verstehen, sondern als persönlicher Neuanfang zu begreifen.

Jeder Wandel birgt Chancen und genau hier setzt unser Coaching an. Wir sorgen für eine nachhaltige und zielgerichtete Neupositionierung der Betroffenen am Arbeitsmarkt.

„Meistens hat wenn zwei sich scheiden einer etwas mehr zu leiden“ – Das Zitat von Wilhelm Busch bringt die Situation auf den Punkt und spricht vielen Betroffenen aus dem Herzen. Wir sind uns dessen bewusst. Durch die Veränderung kommt die Ungewissheit, wie es weiter geht? Wir unterstützen Sie in dieser Situation, damit es keine Krise, sondern eine echte Chance für eine neue berufliche Perspektive und proaktive Zukunftsgestaltung für Sie wird. Mit Vertrauen, Wertschätzung und Professionalität.

Wir begleiten Unternehmen und Betroffene in dieser Neuorientierungsphase.
Ihre Zukunft und die Zukunft Ihrer Mitarbeiter liegt uns am Herzen, kontaktieren Sie uns:

 

E-Mail:  outplacement@advico-career.de
Tel: + 49 7152 31 973 202
Fax: + 49 7152 31 973 900

Wenn es einen Glauben gibt, der Berge versetzen kann, so ist es der Glaube an die eigene Kraft.

Freifrau Marie von Ebner-Eschenbach

Unsere Leitgedanken

Davon lassen wir uns leiten.
„Individuelle Beratung braucht Zeit – wir nehmen uns die Zeit für Ihren Erfolg.“

In Zeiten des wirtschaftlichen Wandels ist es notwendig, über gewohnte Standards hinauszudenken. Vermeintliche Erfolgsrezepte laufen ins Leere, wenn sie nicht zur spezifischen Situation passen. Wir nehmen uns die Zeit für eine gründliche Analyse und entwickeln eine maßgeschneiderte Begleitung auch in kniffligen Fällen – mit Liebe zum Detail, fachlicher Kompetenz, nachhaltigem Weitblick und zielorientierter Umsetzung.

„Im Mittelpunkt steht der Mensch – für uns das Maß aller Dinge.“

Jedes Unternehmen hat sein individuelles Profil. Und genauso begreifen wir die Menschen darin als individuelle Persönlichkeiten. Wir setzen grundsätzlich auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe, geprägt von Vertrauen, Loyalität und Integrität. Diesem verantwortlichen ökonomischen und persönlichen Ethos fühlen wir uns verpflichtet – Sie dürfen uns gerne beim Wort nehmen.

„Fair Play – für alle Beteiligten.“

Unternehmerische Veränderungsprozesse bergen in der Regel hohe Konfliktpotenziale – aber auch neue Chancen. Hier sind Weitsicht und Fingerspitzengefühl gefragt: Wir blicken nach vorne, gehen neue Wege und gestalten die Zukunft. Mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Zielsetzungen aller Beteiligten, einem gesunden Interessenausgleich und nachhaltiger Wirkung – ein Gewinn für alle.

Unser Unternehmen

Wilhelm Braun
w.braun

Wilhelm Braun

Geschäftsführender Gesellschafter Wilhelm Braun hat langjährige Erfahrung in den Bereichen Executive Search, Selbständigkeit und Key-Accounting gesammelt. Er setzt sich zielstrebig, leidenschaftlich und voller Energie für seine Klienten ein. Seine Familie unterstützt Ihn dabei tatkräftig und hält ihm den Rücken frei. In seiner Freizeit ist er leidenschaftlicher Angler und engagiert sich ehrenamtlich in der Fußballjugend als Trainer.

Markus Schäfer
m.schaefer

Markus Schäfer

Geschäftsführender Gesellschafter Markus Schäfer ist Vorstandsvorsitzender der Unternehmensberatung ADVICO AG, davor war er in einer leitenden Funktion bei der Unternehmensentwicklung des Deutschen Sparkassenverlags tätig.

Die ADVICO AG mit Sitz in Leonberg bei Stuttgart wurde 1999 als klassische Unternehmensberatung gegründet und hat sich unter der Führung von Herrn Schäfer zu einer der führenden Unternehmensberatungen entwickelt. Der Schwerpunkt ist die Finanzierung von klein- und mittelständischen Unternehmen.

Innerhalb der letzten 16 Jahre wurden über 1000 erfolgreiche Beraterprojekte durchgeführt.

In seiner Freizeit und im beruflichen Leben liebt er das Tempo. Er ist leidenschaftlicher Ski- und Autofahrer.

ADVICO als Arbeitgeber
bewerbung

Unser Schicksal hängt nicht von den Sternen ab,
sondern von unserem Handeln.

William Shakespeare

ADVICO als Arbeitgeber

Wir sind ein neuer, innovativer Unternehmenszweig der erfahrenen Muttergesellschaft ADVICO Unternehmensberatung AG die bereits mehr als 1000 erfolgreiche Projekte in den letzten 16 Jahren für Ihre Klienten umgesetzt hat.

Der Schwerpunkt der ADVICO career liegt in der Suche und Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften.

Jetzt zu Ihnen:

Sie suchen einen innovativen, qualitätsbewussten, wertschätzenden und verantwortungsbewussten Arbeitgeber, für den Mitarbeiterorientierung und Mitarbeiterentwicklung nicht nur leere Worthülsen sind? – dann hören Sie auf zu suchen und wachsen Sie mit uns!

Sie sind qualitätsbewusst, kundenorientiert, engagiert, zielorientiert, begeisterungsfähig und verlieren nicht den Blick auf das große Ganze, dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und über Ihren Gehaltswunsch unter: career@advico-career.de

Der Bewerbungsprozess

Transparenz wird bei uns groß geschrieben – das spiegelt sich in unserem Bewerbungsverfahren wieder. Keine Überraschungen, sondern ein klar strukturierter Prozess, der Ihnen und uns ermöglicht, sich gegenseitig kennenzulernen.

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